Heures de travail en Belgique, types de contrats de travail en Belgique

Travail en BELGIQUE

 

La loi de 2003 fixe la durée légale du travail à 38 heures par semaine, du lundi au samedi, sur l'année.

Mais la durée légale d'une journée ne peut excéder 8 heures.

Exceptionnellement 40 heures par semaine.

Comme en France, les horaires de nuit , les travaux pénibles, insalubres et jours fériés bénéficient de dispositions particulières

 

Le travail est régi par des CONTRATS DE TRAVAIL:

§         les CDD (contrat à durée déterminée)

§         les CDI (contrat à durée indéterminée)

§         le travail intérimaire

§         le travail nettement défini

§         les remplacements

§         les représentants de commerce

§         les travaux domestiques

§         les travailleurs à domicile

§         les étudiants

§         les sportifs rémunérés

§         etc....

Les travailleurs bénéficient de 20 jours de congés s'ils ont travaillé à temps plein.

 

L'âge de départ à la retraite est fixée à 65 ans, pour tous, depuis 2009.

 

Les magistrats de la Cour de Cassation, les membres du Conseil d'Etat et de la Cour des comptes peuvent aller jusqu'à 70 ans.

 

 

 

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